国企范文

当工作进行到一定阶段或告一段落时，需要回过头来对所做的工作认真地分析研究一下，肯定成绩，找出问题，归纳出经验教训，提高认识，明确方向，以便进一步做好工作，并把这些用文字表述出来，就叫做工作总结。那么，上半年工作总结怎么写呢?下面是美文故事小编DL为大家整理的国企2016上半年工作总结范文，希望对大家有帮助!

国企2016上半年工作总结范文一

各位领导、同仁：

你们好!不知不觉我们送走了201X年的上半年度。为了理顺过去半年里本人所做过的重要工作，也为促进自己的进步、更好地完成自己的本职工作，创造更高的利益。为此，我现将这半年来本人的工作情况进行了一个半年总结，希望你我共同分享，彼此监督，一起进步!

刚刚看完国企备忘录，以前也看过这种纪律片但并未曾做出分析反思，初次尝试，观点之浅薄，言辞之不慎还请海涵。

新中国成立后，三大改造确立社会主义公有制，国企便担任了复兴工业的重责，到现代是欧美采用的抵抗金融危机的一条实验之路。国企一直以大型国家机器的姿态担任着基础建设。

它存在私有化的难点，自从管仲提出官山海，桑弘羊提出建立盐铁专营，中国无不显示出国企对民间资本的政策——紧而使其濒死，濒死则放，放则难控，难控则收权的大圈步骤。香港甚至美国上市，科研研究所的资金来源问题（政府投入和社会投入在此上模仿美国失败）不忘过去，面对难以生存的境地要坚决果断的改革，政企分开，实施透明监管，

面对世界强力企业的冲击，外界对待国企的态度垄断真的是大老虎吗？带着理性分析酷睿，微软）国企垄断对市场的需求的供给保证（维稳不易，且行且珍惜）石油电力等基础民生物资的保供应，

再看国企与人民群众的关系，面对大灾难，汶川地震的国企重建救援，三峡工程的防洪发电，农业工程的人民温饱线，

工作计划指的是对未来工作的设想与安排，比如说提出任务、目标和完成步骤，下面是美文故事为大家搜集整理的国企工会工作计划，欢迎阅读。

　　1.健全当前工会工作机制，并与时俱进

在现代国有企业中，由于相关领导干部对工会工作的忽视，企业对工会工作的投入资金也十分缺乏，并且在企业的改革过程中，工会组织人员不断削减，导致人员匮乏。所以，在对工会工作进行创新、提升时，首先要根据当前工会人员稀少、工作任务重的问题，健全当前的工会工作机制。所谓无规矩不成方圆，只有建立了相应的工会工作制度，工会的工作在开展时才能有理可依，有据可循，才能更好地维护员工的切实权益。另外，完善工会的制度可以实现工会工作的透明化、信息公开化、员工平等化，使企业的工会组织发挥其应有的作用。